
Jovens altamente tecnológicos, ousados, acostumados a multitarefas, ambiciosos, despojados e questionadores estão procurando seu espaço em meio a uma “nova ordem” que está se estruturando: um mercado de trabalho multigeracional e cujas necessidades variam de forma vertiginosa.
A Geração Y, que compreende os nascidos em torno de 1980, cresceu ouvindo a promessa de que o futuro lhes pertencia já que se desenvolveu em meio ao boom da economia dos anos 90, teve acesso a todas as inovações e conhecimentos advindos da era tecnológica e cresceu num ambiente privilegiado proporcionado pela geração anterior. Todavia, essa nova safra de profissionais encontrará organizações em processo de reestruturação e ainda buscando formas de absorver e melhor usufruir desta nova gama de potencialidades uma vez que, um fenômeno com implicações significativas está ocorrendo no universo corporativo: quatro gerações estão convivendo no mesmo espaço com uma diferença entre elas de 40 anos.
Como no contexto atual os problemas parecem estar muito mais subjetivos, pois à distância e a dificuldade de comunicação se apresentam cada vez mais como intercorrências mínimas, o grande desafio parece dizer respeito a autoconhecimento, compreensão e valorização da diversidade, sinergia entre as gerações e comunicação efetiva.
Enquanto a temática central do FONATE abordará a Geração Y – suas peculiaridades, potencialidades e desenvolvimento – o ESARH 2010 terá como tema central “A Integração das Gerações no Mundo Corporativo” tratando de diligenciar os pontos de convergência e sinergia entre a Geração Baby Boomer, Geração X e Geração Y. E, uma vez que o público do FONATE participará das conferências magnas do ESARH compartilhando com seu público, temos certeza de que um verdadeiro encontro de gerações e potencialização do capital humano irá acontecer.
Para que nesse novo “reino” que começa a despontar os jovens profissionais possam assumir o trono que lhes foi prometido à grande sacada parece ser: Aprender para Mudar e Mudar para Aprender. Talvez, aí sim, a Geração Y possa deixar de ser a promessa do futuro para honrar seu trono na terra prometida do presente.
